«Menos Currículum y más Vitae»

Esta frase que mi coachin personal me dijo ayer me hizo pensar aún más sobre el tema y es que estamos inmersos en un mercado laboral que parece solo fijarse en el número de títulos que posees, yo lo llamo «titulitis» y con ello no quiero quitarle importancia a la formación pero quizá si deberían dar más peso a la experiencia y a las aptitudes de las personas, porque al final un título es un simple papel que no demuestra tu pasión por algo y una manera de actuar es tan moldeable a cualquier labor que se le podría sacar muchísimo rendimiento.

Imagina una entrevista donde todos los candidatos tengan tropecientos títulos iguales, con la misma denominación y apenas experiencia porque el mercado te la pide para poder ejercer y como no la tienes te puedes pegar bastantes años con esa pescadilla que se muerde la cola mientras aceptas cualquier trabajo para poder sobrevivir o para sentirte realizado/a.

En esta entrevista también está Julia (así la llamaremos), ella en cambio dejó la carrera que cursaba porque se dio cuenta que le encantaba ayudar a las personas y empezó a desarrollar su marca personal por diversas vías y en menos de dos años se había forjado una comunidad y una gran pasión.

Hacía donde quiero ir con esto, me gustaría que medites sobre la posibilidad de estar o no ejerciendo tu pasión porque eso se transmite y sino te animo a que la busques, sin necesidad de ser drásticos y dejar nada de nada o tirar la casa por la ventana o mañana hacer las maletas y pirarse. Encuentra tu equilibrio en absolutamente todo, lo repetiré hasta la saciedad porque nadie ni nada tiene la receta para ti, cada persona es un mundo y nadie puede acercarse un poco a lo que pasa por la mente de cada uno aunque lo intentemos constantemente.

Inmersos en un cambio de era cada vez más se busca una pasión, no letras, títulos que para mi forma de verlos se están quedando obsoletos, creados para unas labores que ya no existen o que están en decadencia. Si tu trabajo deshumanizado puede realizarlo una máquina tiene los días contados, hay muchas cabezas pensando la manera de sustituirlo y es cuestión de unos años, no creas que pocos…

Entonces, ¿No llevo CV a las entrevistas Paula? – Claro que sí, llévalo siempre. Pero aprende a destacar de alguna manera a transmitir eso que tienes escrito sin decir demasiado, pues eso, a transmitir. Todo está cambiando y no puedes quedarte atrás o te comerán.

Y si tienes alguno de estos empleos en cadena que podrán sustituir máquinas en un futuro y te gusta, da lo mejor de ti, destaca, demuestra que eres insustituible e imprescindible y todo fluirá como el agua.

Mi consejo de siempre, hay mil maneras de vivir en cualquier ámbito y el laboral no es excepción, que nadie te cuente la suya. ¡Busca la tuya y disfrútala!

GRACIAS!!